“Türkiye Yüzyılı’nın Kadınları: İş-Pozitif Kadın İstihdam Sistemi” Protokolü

“Türkiye Yüzyılı’nın Kadınları: İş-Pozitif Kadın İstihdam Sistemi” Protokolü

Türkiye Yüzyılı'nın Kadınları: İş-Pozitif Kadın İstihdam Sistemi

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığımız ve İçişleri Bakanlığımız arasında imzalanan "Türkiye Yüzyılı'nın Kadınları: İş-Pozitif Kadın İstihdam Sistemi" protokolü, kadın istihdamının artırılması için önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.

Protokolün temel hedefleri şunlardır:

  • Kadın istihdamının hem nicelik hem de nitelik olarak artırılması
  • Kadınların iş gücüne katılımının önündeki engellerin kaldırılması
  • Kadınların mesleki becerilerinin geliştirilmesi
  • Kadınların girişimcilik ruhunun teşvik edilmesi

Protokol kapsamında yapılacak çalışmalar şunlardır:

  • İşverenlere teşvikler sunulması: Kadın istihdam eden işverenlere vergi indirimi, sigorta prim desteği gibi teşvikler sunulacak.
  • Mesleki eğitim kursları: Kadınların iş gücüne katılımını ve mesleki becerilerini geliştirmek için kurslar düzenlenecek.
  • Çocuk bakımı desteği: Çalışan kadınlara çocuk bakımı konusunda kreş ve diğer imkanlar sunulacak.
  • Esnek çalışma modelleri: Kadınların iş ve aile yaşamlarını dengeleyebilmeleri için esnek çalışma modelleri teşvik edilecek.

Protokolün imzalanması, Türkiye'de kadın istihdamının artırılması için önemli bir adımdır. Bu protokolün hayata geçirilmesi ile birlikte kadınların iş gücüne katılımının artacağı ve Türkiye ekonomisine daha fazla katkıda bulunacağı umut edilmektedir.

Hayırlı ve uğurlu olsun!